「貼心企業嘉許計劃」踏入15周年 宣揚好客之道 冀以貼心服務振興消費

「貼心企業嘉許計劃」踏入15周年 宣揚好客之道 冀以貼心服務振興消費

香港 2025年6月26日 /美通社/ — 政府近日擬發展9個香港旅遊熱點,為旅客創造更佳旅體驗的同時,帶旺周邊各式店舖,振興消費。企業要把握當中機遇,吸引旅客及本地消費,就需實踐好客之道,為顧客帶來更佳體驗。與此同時,亦可透過參加品牌認證計劃去認證品牌以客為先的精神,建立正面品牌形象。今年踏入15週年香港貨品編碼協會(GS1 Hong Kong)的「貼心企業嘉許計劃」為其中一個業界認證計劃,現已接受報名,誠意邀請各行業的香港公司參加。

「貼心企業嘉許計劃」踏入15周年,現接受報名、宣揚以客為先形象。
「貼心企業嘉許計劃」踏入15周年,現接受報名、宣揚以客為先形象。

「貼心企業嘉許計劃」(計劃) 旨在表揚於業務經營上致力「以客為先」的本地企業,獲計劃嘉許的企業可於店内或宣傳品上使用計劃的標誌認證,更可獲得免費媒體曝光機會,宣揚貼心形象。上屆(2024年)就有80間本地企業獲嘉許,更有超過4成是參加計劃十年以上的品牌,彰顯企業對「好客之道」的堅持,冀以貼心服務吸引更多旅客和消費者。頒獎典禮已於香港貨品編碼協會周年晚宴上舉行。(嘉許名單請參閱附件)

計劃會依據四大準則進行評核:以消費者為中心、信守承諾、追求品質及關愛員工,所有參與企業均須通過自我評估、詳細訪談、第三方機構消費者調查及實地考察。本會亦參照了國際認可的有效消費者回應 (Efficient Consumer Response,簡稱ECR)的原則進行審核,評估參加企業對消費者的關懷及表現。

香港太古可口可樂一直秉持「以消費者為中心」理念,公司董事兼總經理Richard Gould表示:「香港太古可口可樂連續14年獲得『貼心企業嘉許計劃』認可,我們始終秉持『可有為,樂有夢』的企業使命,將消費者放在首位。我們非常自豪能夠為顧客提供『香港製造』的多元化飲品,包括低糖及無糖產品選擇,帶來暢爽體驗。為慶祝公司成立60周年,我們特別推出多項社區活動,與民同樂。獲得『貼心企業嘉許計劃』將鼓勵我們持續提升消費者體驗。」

首度獲得「貼心企業嘉許」的mtm labo一直堅持以顧客為中心,公司Executive Director Stanley Mah表示:「品牌一直堅守並不斷優化 [量膚定制] 體驗,透過了解顧客的護膚需求,甄選匹配適合的產品,衍生出更豐富定制組合,更會提供個人專屬的定制標籤。非常高興今年能首度獲嘉許為『貼心企業』,鼓勵我們繼續為消費者帶來更好的體驗,同時宣揚品牌的貼心服務。」

香港貨品編碼協會總裁林潔貽女士表示:「提振消費成政府及業界關注議題,希望各品牌都能堅守『以客為先』,滿足顧客各樣需求,帶來難忘的購物體驗。我們也積極助力企業提升消費者的信心,例如讓企業透過數碼方式展示品牌認證、產品資訊、鏈接到網上銷售渠道,甚至獲得優惠,迎合消費者『機不離手』趨勢。」

更多「貼心企業」詳情,請瀏覽本會網站:https://www.gs1hk.org/zh-hk/industry-recognition/consumer-caring-scheme 

附件  –  202 4 年度貼心企業嘉許名單 

(按品牌或企業英文名稱字母排序,按此瀏覽公司標誌)

「十年 賞」

1

茲曼尼

2

艾橋生物科技集團有限公司

3

快易通有限公司

4

寶健先鋒

5

卡撒天嬌香港有限公司

6

源生坊有機功能產品專門店

7

周大福珠寶集團

8

泉昌有限公司

9

香港高露潔棕欖有限公司

10

丹尼食品有限公司

11

DCH ToolBox 大昌行電器維修中心

12

康和堂

13

香港郵政

14

鴻福堂集團有限公司

15

隆順環球海產貿易有限公司

16

六福集團(國際)有限公司

17

森田藥粧

18

雀巢香港有限公司

19

原味家作

20

御藥堂(控股)有限公司

21

聖諾盟健康家居用品有限公司

22

威寶(香港)

23

香港太古可口可樂

24

亞洲國際餐飲集團

25

虎標

26

維他奶國際集團有限公司

27

屈臣氏蒸餾水

28

Cherry 床上用品

「十年賞」

1

家得路天然健康科學有限公司

2

卓營方

3

安永國際亞洲有限公司

4

美國如新企業香港分公司

5

Smartech

6

同珍

7

美味棧

「五年 賞」

1

eprint集團有限公司

2

濟生堂製藥廠有限公司

3

錦源企業(香港)有限公司- 錦源好味牌

4

皇冠爐具(集團)有限公司

5

溢豐工程有限公司

6

特爾高能源有限公司

7

HKT

8

紫花油

9

皇玥集團控股有限公司

10

帝豪停車場管理(香港)有限公司

11

愛瑪卡

12

郭錦記(香港)有限公司

13

李錦記

14

飛達帽業控股有限公司

15

卡格®高級寵物食品

16

美贊臣營養品(香港)有限公司

17

髮再生

18

農社330

19

標寶淨水器材有限公司

20

太和洞藥廠有限公司

21

法國雙飛人

22

wishh!護膚彩妝時尚連鎖店

23

環美郵輪碼頭

24

惠氏(香港)控股有限公司

25

You Group HK

26

优一百

「五年賞」

1

尚華(香港)有限公司

2

美科世界藥業有限公司

3

肌齡喜源™

4

攝達

5

YHKCARE

連續兩年或以上的貼 心企業

1

雅蘭

2

百滙霖

3

大昌華嘉香港有限公司

4

金寶麗寢室用品有限公司

5

麥文記麵家有限公司

6

米思捷國際有限公司

7

美利米業

8

百佳超級市場(香港)有限公司

9

莎莎國際控股有限公司

10

Vision Infinity 視美無限

11

太興飲食集團

12

東華搬屋服務有限公司

新入選企業

1

城投中國控股有限公司

2

mtm labo

關於香港貨品編碼協會
香港貨品編碼協會(GS1 HK)於1989年由香港總商會成立,是GS1®環球組織的香港分會,提供全球供應鏈標準(包括產品編碼及條碼)及一系列相關平台、解決方案及服務,助企業數碼化,提升供應鏈透明度及效率、確保產品真確性、促進線上線下貿易及推動可持續價值鏈。

GS1 HK目前有近 8,000名企業會員,涵蓋約20種行業,包括零售消費品、食品及餐飲、醫療護理、成衣、物流及資訊科技。本會與各貿易夥伴、業界組織、政府及資訊科技公司積極建立協作生態,實踐「智能商貿,優質生活」的願景。

GS1®是一家提供全球供應鏈標準的非牟利組織,總部位於比利時的首都布魯塞爾,擁有超過115個分會,遍及全球150個國家。

網址:www.gs1hk.org

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用料理環遊世界!窩廚房2026兒童夏令營   帶孩子動手認識地球村 

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Internet Week 2026匯聚網路重量級領袖    產官學共議數位信任新局   

記者張辰卿/台北報導 面對人工智慧快速發展、地緣政治風險升高,數位信任、網路韌性與跨境治理也成為全球共同課題,Internet Week 2026   5/12日於台大醫院國際會議中心正式開幕。本屆大會由台灣網路資訊中心(TWNIC)邀集數位發展部(moda)、國家通訊傳播委員會(NCC)、亞太網路資訊中心(APNIC)、網際網路名稱與號碼分配機構(ICANN)、臺灣網路治理論壇(TWIGF)及台灣網路維運社群(TWNOG)等單位共同參與,透過跨域論壇、專題座談與國際交流,串聯政府、產業、技術社群、公民社會與國際組織,促進各界就AI治理、數位信任、網路基礎建設、資安韌性、IP資源管理、DNS治理及平台責任等議題展開對話,藉此強化台灣參與全球網路治理的能量與影響力,展現台灣在亞太數位社會與國際網路治理中的積極角色。 此次開幕典禮邀集多位政府、國際組織與國內網路社群代表出席,包括行政院政務委員林明昕、數位發展部次長葉寧、國家通訊傳播委員會委員王正嘉,以及亞太網路資訊中心總監羅嘉榮、ICANN亞太區副總裁暨總經理Samiran Gupta等國際網路治理代表;臺灣網路治理論壇理事長吳國維、台灣網路資訊中心董事長黃勝雄與台灣網路維運社群主席王彥傑等人亦共同參與,不僅展現Internet Week 2026作為台灣連結國際網路社群的重要交流平台,也突顯在AI、數位安全與跨境治理挑戰交織下,透過多方利害關係人共同參與,已成為推動可信任、具韌性且開放網路環境的重要基礎。 公私協力建構數位信任,台灣深化全球治理參與 多位與會長官於開幕致詞中皆指出,在AI與地緣政治衝擊下,網路治理已從單純技術範疇,轉向制度、信任與跨國協作的整體治理課題。林明昕表示:「隨著AI與地緣政治變化持續改變全球風險結構,數位治理已不只是科技議題,更關乎國家韌性、民主發展與社會信任。」他也強調,台灣將持續深化與國際夥伴的合作交流,共同面對數位時代的治理挑戰。葉寧則將數位發展部定位為「助攻者」,並指出:「政府只要精準做對關鍵的一點點,就能降低創新門檻。」他也提到,數位發展部將持續推動與國際接軌的AI風險框架,打造「以人為本」的數位社會。 王正嘉認為:「全球網路治理已從『是否需要治理』進入『如何治理』的新階段。」面對生成式AI、演算法推薦與跨境平台快速演變,如何兼顧平台責任、風險管理與權利保障,也成為各國共同課題。最後,作為主辦單位代表,黃勝雄則強調:「網際網路早已不只是技術基礎設施。」面對AI、數位安全與跨境治理等挑戰,更突顯多方利害關係人治理模式的重要性,而Internet Week 2026也正是促進跨域與國際對話的重要平台。 隨著網際網路從基礎設施演變為支撐數位經濟與社會運作的核心,相關議題已延伸至民主治理、產業發展與社會信任。Internet...

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112年度職業訓練成果展示活動暨就業博覽會   桃園風禾公園登場

記者張辰卿/桃園報導桃園市政府勞動局(21)日於桃園風禾公園舉辦「112年度職業訓練成果展示活動暨就業博覽會」,職訓成果會場展示職業訓練班學員豐碩成果,讓民眾就近瞭解多元職業訓練機會,桃園市長張善政親臨會場表揚職業訓練績優訓練單位。    ▲市長張善政至攤位體驗視障按摩 。( 圖/ 桃園市政府勞動局提供) 張善政表示,提升勞工技能並促進市民就業,一直是桃市府重要施政目標,桃園「有頭鹿」職能訓練場每年辦理失業者職業訓練、照顧服務員訓練班及產訓班次合計50班次以上,提供至少1,600個訓練名額,也結合勞動部職訓資源,並輔導學員習得技能後都能順利進入職場,訓後就業率達8成,搭配每年辦理超過200場徵才活動,112年就業媒合率達86.6%,更榮獲111年勞動部對地方政府勞動行政業務督導考核第1名殊榮。桃市府尤其注重青年職能及就業培力,針對設籍桃市未滿30歲青年持續推動「青年安薪讚 就業大滿貫」方案,透過穩定青年工作、進修、考照之獎勵機制,輔導桃市青年持續提升就業競爭力及穩定就業。為了提供市民朋友們優質的職業訓練環境,並達到更好的訓練效果,特別針對111年承辦失業者及照顧服務員職前訓練之職訓單位進行評鑑考核,並於今112年度職業訓練成果展示進行績優辦訓單位頒獎。  ▲就業博覽會參展單位協助民眾求職 。( 圖/ 桃園市政府勞動局提供) 活動現場展示職訓班豐富訓練成果,包含時尚剪髮體驗、道地美食小吃品嚐、肩頸按摩及指甲彩繪等多元互動體驗;並與勞動部勞動力發展署桃竹苗分署合作展示「創業市集」專區,邀請10家優質新創企業主展出微型創業成果,讓蒞臨現場的民眾體驗獨特創意小物及特色商品,推廣桃園在地文化特色及新創團隊;另現場提供重機具體驗、DIY手作活動一系列趣味闖關及摸彩活動,內容精采豐富。 ▲張善政偕貴賓大合影。( 圖/...

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保經新勢力攀越高峰 業績逆勢成長300%

生活中心/綜合報導 2022年壽險業保費收入2兆3344億元,較前年衰退近2成,創10年新低,成軍4年的呈祥保經業績卻逆勢成長3倍,異軍突起。總裁胡志誠分享治軍祕訣,指呈祥為同仁提供很好的創業平台,更重視專業素養,堅守從業人員規範,進而能提供符合國人需求的優質保險規畫,博得信任。 呈祥保經4周年前夕在高雄萬豪酒店舉辦呈祥盃暨高峰競賽頒獎典禮及春酒晚宴,席開百桌與全台12事業部逾千人同樂,另表揚績優人員,將「舞台」留給共同打拚的事業夥伴,也斥資數百萬獎勵績優者入住日本京都琵琶湖溫泉飯店及環球影城五星飯店,體驗尊榮。 呈祥保經於2019年5月創立,半年內成立7個事業部,首年佣金突破1億,近3年無畏疫情及政經情勢夾擊,營收一步跳升至3億多,團隊逾千人,戰力可觀。 「去年壽險業慘澹,呈祥仍逆勢成長」,總裁胡志誠在年會以攀登聖母峰的心情勉勵夥伴一步一腳印,堅定前行,厚德載物,穩紮穩打。 他說,論資歷,呈祥仍在幼兒園階段,但最大特色是培訓素人且自創各職級教材,堅持複製而不控制,訓練是最高的投資報酬率,「因為舞台是為傑出員工而設,不是經營者」;「品牌是由內而外,領導就要帶頭服務,我若不能感動員工,他們就無法感動客戶」。 為彰顯核心價值及願景,胡志誠提2個5年計畫,6個品牌建立步驟,誓建立優質保經文化。一路走來他懷抱使命用心經營,創造差異化,強調病態及投機絕不是呈祥選項,只有獲得同仁、客戶及保險公司的信任與認同,才能受人敬重。 ▲胡志誠總裁及黃奕綱副董與各事業部領導人一同感謝各大保險公司與會、支持與愛護。(圖/呈祥保經提供) 以專業為首務的呈祥保經吸聚不少青年世代,副董事長黃奕綱即是典範,他24歲由廣告業轉戰壽險業,3年晉升通訊處經理,創下紀錄,2019年與胡志誠共同創設呈祥保經,如今是接班首選,並開啟呈祥傳賢計劃,奠立專業治理、永續經營的模式。 呈祥創始之初僅140人,現擴增至近1,300人,成長10倍,以25歲到30歲青年世代居多。內部不斷精進系統化訓練,導入AI優化作業。黃奕綱說,呈祥搭建一個優質的創業平台,以專業、專注、利他為事業拓展心法,激勵大家從個人卓越邁向組織卓越,精實壯大,實現創業夢想。 ▲邀請創作歌手蕭秉治表演。(圖/呈祥保經提供)  

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