冒名高層蒐集通訊名單 屏東警深入齊立水資源公司揭露最新詐騙手法

【記者何勁陞/屏東報導】 近日屏東警分局前往齊立水資源公司進行犯罪預防宣導,展現警民攜手防詐的具體行動。宣導過程中,齊立水資源公司黃董事長及吳副總亦主動向警方分享公司近期所遭遇之多起可疑案例,內容涉及假投資、假合作洽談等新型詐騙手法,顯示詐欺集團不斷翻新話術,甚至鎖定企業體系及產業鏈下手。

據了解,詐欺集團疑似蒐集齊立水資源公司吳副總之名片資訊後,冒充黃董事長身分,透過電子郵件寄送訊息給吳副總。所幸吳副總於收信後立即向董事長本人查證,迅速確認該封電子郵件係詐欺集團冒名所發,及時阻斷後續可能發生之詐騙行為,成功避免公司及員工受害。經警方初步研判,該封偽冒信件內容係以董事長名義要求吳副總協助「成立 Line 群組」,並將公司全體同仁加入,該手法疑為詐欺集團蒐集企業內部通訊名單,或作為後續發送詐騙指令(如要求匯款、交付內部資料等)之鋪陳,相關實際犯意與後續動向,警方仍將持續蒐證與觀察。

分局長提醒,詐欺集團近來常以偽冒主管、公司高層身分為手法,先透過名片、官網資訊等蒐集基本資料,再以「建立群組」「緊急指示」「財務相關事項」等名義行騙。民眾及企業同仁如接獲可疑訊息,務必以其他管道查證身分,避免落入陷阱,將持續透過宣導及偵查作為,協助企業提升資安意識,共同防制詐騙犯罪。

屏東分局攜手崙上社區巡守隊 發放保暖衣關懷弱勢

▼屏東分局日前結合崙上社區巡守隊,共同辦理「寒冬送暖」關懷活動。(圖/屏東縣政府警察局屏東分局)

為關懷社區弱勢族群及獨居長者,因應近日氣溫下降,屏東分局日前結合崙上社區巡守隊,共同辦理「寒冬送暖」關懷活動,主動發放保暖衣物,將溫暖與關懷送進社區每一個角落。

此次寒冬送暖活動由屏東分局德協所員警與崙上社區巡守隊成員親自走訪轄內獨居老人及弱勢家庭,逐一送上嶄新的保暖衣物,並關心其生活起居與健康狀況,同時提醒天冷注意保暖及用電、用火安全,展現警民合作、守望相助的社區精神。

崙上社區巡守隊表示,能與警方攜手投入社區關懷行列,深具意義,期盼透過實際行動,讓弱勢族群及長者感受到社會的溫暖,也鼓勵更多民眾一同參與社區服務,凝聚正向力量。

屏東分局長林明波則表示,治安工作不僅止於維護秩序,更重視社會關懷與犯罪預防工作,透過與社區巡守隊的密切合作,能即時掌握社區需求,讓關懷服務更加貼近民眾。未來也將持續結合地方資源,推動各項關懷活動,共同打造安全、溫馨的生活環境。

警察不只有警示燈 屏東聖誕「閃閃警察」暖心守護街頭

▼屏東警分局發揮巧思,讓第一線執勤員警在勤務裝備上點綴聖誕小燈飾。(圖/屏東縣政府警察局屏東分局)

隨著屏東聖誕節燈區點亮,屏東公園周邊洋溢濃厚節慶氣氛,除了璀璨燈飾外,路口也出現一幕令人會心一笑的溫暖景象。屏東警分局發揮巧思,讓第一線執勤員警在勤務裝備上點綴聖誕小燈飾,在寒夜中閃爍柔和光芒,讓原本嚴肅的交通疏導勤務,多了一份溫度。

執勤現場,不少配戴聖誕燈飾的小朋友驚喜發現「警察叔叔也會發光」,紛紛開心上前合影,警民互動笑聲不斷。更令人動容的是,昨晚一名走失孩童在人群中驚慌大哭,原本對警察制服感到畏懼,卻在看見員警身上閃爍的暖色燈光後逐漸平復情緒,主動走向員警求助。員警細心安撫並迅速協助聯繫家屬,順利讓孩子平安回到家人懷抱,成了當晚街頭最溫柔的一幕。

屏東警分局表示,聖誕節期間活動人潮眾多,警方除全力維護交通順暢與治安安全,也希望透過這份小小巧思,讓民眾感受到警察不只是執法者,更是陪伴大家安心過節的守護者,在節慶夜晚用溫暖的光,守護每一份平安。

與詐團搶人!屏東警推「掃碼報案」 行員即時通報成功阻詐

▼東縣政府警察局持續推動「智慧防詐」策略,結合科技通報與即時警力調度,強化警民合作防詐能量。(圖/屏東縣政府警察局屏東分局)

打詐就是與時間賽跑!屏東縣政府警察局持續推動「智慧防詐」策略,結合科技通報與即時警力調度,強化警民合作防詐能量。元大銀行屏榮分行24日運用「檢舉車手QR Code」便民措施,即時通報警方到場,成功在匯款前攔阻新臺幣5萬元假投資詐騙,跑贏詐騙集團一步。

警方指出,行員於臨櫃作業時發現民眾欲匯款至陌生帳戶,並提及「Line投資群組」,察覺疑似詐騙徵象,為避免驚動當事人或可能在場的車手,立即掃描櫃檯內QR Code完成簡訊報案。系統自動帶入地點資訊,警方迅速派員到場說明詐騙手法,成功協助民眾止損。

屏東分局長林明波表示,掃碼報案主打「免出聲、保隱私、搶時間」,特別適合銀行、超商等場所使用,民眾只需掃碼即可低調通報,警方即可精準掌握位置、即刻出動。

​警方同步宣導,檢舉車手或協助阻詐可獲 1 萬至 5 萬元獎金;若瓦解詐團,最高獎金上看 1,000 萬元。呼籲全民善用 QR Code 科技武器,讓詐騙集團在屏東無所遁形。

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TGF傳續盃十週年移師台中!中區預賽熱血接力 亞洲大學登場

【記者吳鳯戀/台中報導】北南強權晉級名單出爐 贊助商親臨贈禮力挺基層籃球夢 邁入十週年的「2026 TGF傳續盃全國籃球錦標賽」,在歷經南區與北區預賽的激烈交鋒後,賽事正式進入後半段高潮!隨着北南兩區預賽圓滿落幕,接下來從小區預賽(7/20-7/24)一直到萬眾矚目的全國總決賽(8/2-8/5),所有重磅賽事將至台中「亞洲大學體育館」熱血開打,宣告中台灣籃球風暴正式引爆! (20)日於亞洲大學舉行的中區開幕典禮盛大且熱鬧,現場再度邀集多位支持基層體育的重量級貴賓親臨力挺,包括大會會長暨傳續盃創辦人林濬騰會長、中華民國恩饋續運動休閒推廣協會蔡汶修副理事長、陞暉食品曾俊凱董事長、艾克索精準運動科學彭宇暉董事長、瑞東診所籃球隊GM黃立善領隊,以及傳續盃中區裁判長黃永助老師,共同為中區健兒們加油打氣。 ▲圖/中區傳續盃開幕式貴賓合影留念(攝自 靖騰行銷) 贊助商暖心贈「金絲豬肉鬆」 頒發感謝狀致敬無私奉獻 典禮上,大會會長林濬騰、蔡汶修副理事長、陞暉食品曾俊凱董事長及中區裁判長黃永助老師特別上台致詞。其中,陞暉食品曾俊凱董事長為了給現場揮汗拚搏的青年球員們補充能量與加油打氣,特別發放每位參賽球員一份陞暉食品產品「金絲豬肉鬆」,溫馨勉勵所有選手在場上發揮實力、打出佳績,展現企業回饋基層體育的暖心舉措。 ▲蔡汶修副理事長代表中華民國恩饋續休閒推廣協會頒發感謝狀給黃永助裁判長(攝自 靖騰行銷) 為了感謝各界對傳續盃十週年的鼎力相助,開幕式上也進行了溫馨的感謝狀頒發儀式:由中華民國恩饋續運動休閒推廣協會蔡汶修副理事長特別頒發感謝狀予中區裁判長黃永助老師,致敬裁判團隊維持賽事專業的付出;大會會長林濬騰則代表主辦單位頒發感謝狀予陞暉食品曾俊凱董事長,由衷感謝企業對基層賽事的大力支持。 ▲圖/林濬騰會長代表靖騰行銷頒發感謝狀給陞暉食品曾俊凱董事長(攝自 靖騰行銷) 北南勁旅率先挺進全國賽 中區頂尖強權即刻開戰 隨著中區賽事開打,日前已完賽的南區與北區晉級名單也正式出爐!兩區頂尖勁旅已率先搶下8月全國總決賽的門票,名單如下: 南區晉級隊伍: 高中單校組:小港高中、道明中學 ○ 大專學長組:上睿科技A 北區晉級隊伍: 高中單校組:建國中學、治平高中、延平中學 ○...

黃裕庭AI短影音號召7/25凱道護食安 籲政府正視食安與生活安全

【記者蘇莉湘 / 高雄報導】 近期食用油安全問題引發社會關注,高雄市議員第八選區參選人黃裕庭服務團隊運用AI技術,製作一支以「反毒台、護食安」為主題的音樂短影音,透過簡單有力的旋律與歌詞,號召民眾關心食安議題,並響應7月25日凱道活動,表達對政府食安把關、資訊透明與責任追究的訴求。 這支AI歌曲以「反毒台,護食安」、「凱道一起站出來」、「一起守護你我的明天」作為主要歌詞,搭配短影音畫面,希望讓嚴肅的公共議題透過社群方式擴散,讓更多年輕人、家庭與一般民眾願意關心。 黃裕庭表示,食用油是每個家庭、餐飲店家、市場攤商與學校供餐每天都可能使用到的基本食材,食安問題不是政治口水,而是直接關係到民眾健康與生活信任。政府面對問題油品事件,必須把產品流向、下架封存、退貨數量、檢驗結果與後續追蹤說明清楚,不能讓民眾只能在零散資訊中猜測,更不能讓守法店家承受不必要的恐慌與誤解。 黃裕庭指出,一個城市要讓人民安心生活,不能只談大型建設,也要重視每天看得到、用得到、吃得到的生活安全。從食安、交通、停水、排水、道路、照明,到社區環境與學童安全,都是民眾能否健康快樂生活的重要基礎。 黃裕庭強調,食安沒有藍綠,只有市民健康;生活安全也不該只是事後補救,而應該建立平時管理、即時通報與公開查詢的制度。未來他將持續關心前金、新興、苓雅三區的食安與生活環境安全,要求市府與中央把資訊說清楚、把責任扛起來、把市民健康放在第一位。 黃裕庭也呼籲,7月25日關心食安、關心家庭餐桌、關心下一代健康的民眾,一起站出來,讓政府聽見人民對安全生活的期待。 「反毒台,護食安,凱道一起站出來;一起守護你我的明天。」

後勁溪驚現魚屍漂流疑雲起,【明察、慎勘、究詰】污染源不封案

【記者 周志杰/高雄報導】 死魚浮溪疑雲,柯南式追查真相 一片片魚屍漂浮水面,看似尋常的夏日河川異象,卻可能藏著不尋常的污染線索。7月18日,高市楠梓區後勁溪興中橋河段及右昌大排驚見死魚,民眾通報後,環保稽查人員立即到場。若以名偵探柯南辦案邏輯來看,現場沒有「想當然耳」的答案,只有一個個待破解的疑點:究竟是非法排放?還是炎熱高溫造成河川缺氧?環保局循著水質數據與沿線跡證,逐步抽絲剝繭。  《現場採證》溶氧數據露端倪,污染疑雲先排除 第一個關鍵線索,是水質檢測數據。環保局7月18日到場採樣,測得pH值7.65、導電度545μS/cm、水溫28.3℃,但溶氧僅1.78mg/L;隔日上午再度檢測,pH值7.64、導電度629μS/cm、水溫升至30.3℃,溶氧雖回升至3.02mg/L,卻仍處於偏低狀態。這組數字如同柯南手中的關鍵證物,指向「缺氧」可能是魚群死亡的重要原因。 但偵探辦案不能只看一項證據。環保局同步巡查後勁溪沿線,仔細搜尋可能的污染排放跡象,現場水色及其他檢測數據並無明顯異常,也未發現異常排放源。換句話說,目前證據尚不足以指向人為污染,反而在高溫、河川水體溶氧偏低等線索交叉比對下,初步研判7月18日炎熱天候可能造成水中溶氧過低,導致魚體死亡。這起「河川死魚事件」的第一個嫌疑人,暫時從「暗夜排污者」轉向「高溫缺氧」。 《追查不止》魚屍打撈清場,污染源持續鎖定 然而,柯南式偵查的精髓,就是「真相只有一個,但調查不能只做一次」。即使目前未發現異常排放,環保局仍不因此結案,而是持續監測水質、加強河面巡檢,並針對後勁溪周邊事業展開污染源稽巡查。為盡速恢復河面環境,環保局也立即通報水利局協助打撈魚屍,並規劃持續追蹤後續水質變化。 這場追查的另一條線索,則來自民眾的「第一時間報案」。環境污染往往稍縱即逝,若錯過排放當下,證據可能隨水流消失,因此環保單位呼籲民眾,只要發現河道出現不明排放、異常水色或其他污染跡象,就應立即通報。環保局表示,民眾可撥打公害陳情專線07-7317600或1999市民專線,讓每一個可疑線索都能成為追查污染源的重要拼圖。 缺氧疑雲未散,環保追查不封案 後勁溪死魚事件,目前初步證據指向高溫造成溶氧偏低,但「沒有發現異常排放」不等於「停止追查」。從1.78mg/L到3.02mg/L的溶氧變化,從現場水色到沿線排放巡查,每一項數據都是釐清真相的關鍵。環保局持續監測、巡檢與稽查,水利單位同步清理魚屍,正如柯南辦案般不放過任何細節。究竟是天候造成的缺氧,還是另有隱情?答案仍須等待後續監測與調查揭曉,但可以確定的是,這場守護後勁溪的「水質偵查」,尚未落幕。

參加扶輪社長交接典禮有感 賴瑞隆:淋過雨會更想替人撐傘

【記者蘇莉湘 / 高雄報導】 民進黨高雄市長參選人賴瑞隆參加大和發扶輪社第五屆社長交接典禮感觸良多,想起自己小時家境不寬裕、曾受許多人幫忙,因為淋過雨,所以更想替人撐傘,所以擔任立委後成立獎學金支持弱勢孩童,與扶輪社服務最多,收穫最大的信念相互呼應。 賴瑞隆表示,昨晚參加大和發扶輪社第五屆社長交接,新任社長謝丰益接下重任,也感謝前社長蘇建寅過往付出,大和發扶輪社長期投入公益,3月才剛舉辦捐血,大家事業有成之餘,總是不求回報回饋社會,這份精神讓人敬佩。 他想起小時家境不寬裕,成長過程中受到許多貴人幫忙,因為淋過雨,所以更想替別人撐傘,擔任立委後將選舉補助款捐出成立獎學金,每年提供720個名額鼓勵弱勢兒童,這樣的初衷與扶輪社「服務最多,收穫最大」的信念相互呼應。 他提到扶輪社今年主題是「創造持恆的影響」,和他主張的高雄願景相當契合,未來他會推動「幸福首都工程」,打造一座敢生、樂養、好托、安老的城市,從完善托育資源、減輕育兒家庭負擔,到提升長照服務量能、打造更友善的樂齡環境,讓不同世代都能在高雄安心生活、放心規劃未來。 要讓高雄持續進步,不能只靠政府的力量,也需要民間團體和市民朋友一起投入,感謝扶輪社長年深耕公益、關懷社會,未來公私協力,延續陳其邁市長的施政成果,讓高雄成為一座更宜居、更溫暖的城市。

全臺300位教師齊聚「2026教師減塑培力工作坊」 透由SEL 跨越教學難關 守護世代生態與環境的健康

【記者蘇莉湘 / 台北報導】從海洋到餐桌,一次性塑膠遺留的環境與健康衝擊正默默累積!最新研究指出,日常使用的外帶紙杯與含塑茶包在高溫下會釋放數萬顆塑膠微粒,塑膠微粒與塑化劑已進入人體血液、胎盤甚至腦部,與頸動脈硬化、失智症及癌症具關聯性;臺灣人體內的塑化劑濃度更被揭露高出歐美 2 至 7 倍。面對生態的浩劫——「改變的起點就在教室」,教師正是扭轉未來的最關鍵推手! 由慈心有機農業發展基金會與福智文教基金會共同推動的「點亮台灣 點亮海洋」校園減塑計畫(簡稱「點亮計畫」),在全臺校園推動已邁入第 8...

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112年度職業訓練成果展示活動暨就業博覽會   桃園風禾公園登場

記者張辰卿/桃園報導桃園市政府勞動局(21)日於桃園風禾公園舉辦「112年度職業訓練成果展示活動暨就業博覽會」,職訓成果會場展示職業訓練班學員豐碩成果,讓民眾就近瞭解多元職業訓練機會,桃園市長張善政親臨會場表揚職業訓練績優訓練單位。    ▲市長張善政至攤位體驗視障按摩 。( 圖/ 桃園市政府勞動局提供) 張善政表示,提升勞工技能並促進市民就業,一直是桃市府重要施政目標,桃園「有頭鹿」職能訓練場每年辦理失業者職業訓練、照顧服務員訓練班及產訓班次合計50班次以上,提供至少1,600個訓練名額,也結合勞動部職訓資源,並輔導學員習得技能後都能順利進入職場,訓後就業率達8成,搭配每年辦理超過200場徵才活動,112年就業媒合率達86.6%,更榮獲111年勞動部對地方政府勞動行政業務督導考核第1名殊榮。桃市府尤其注重青年職能及就業培力,針對設籍桃市未滿30歲青年持續推動「青年安薪讚 就業大滿貫」方案,透過穩定青年工作、進修、考照之獎勵機制,輔導桃市青年持續提升就業競爭力及穩定就業。為了提供市民朋友們優質的職業訓練環境,並達到更好的訓練效果,特別針對111年承辦失業者及照顧服務員職前訓練之職訓單位進行評鑑考核,並於今112年度職業訓練成果展示進行績優辦訓單位頒獎。  ▲就業博覽會參展單位協助民眾求職 。( 圖/ 桃園市政府勞動局提供) 活動現場展示職訓班豐富訓練成果,包含時尚剪髮體驗、道地美食小吃品嚐、肩頸按摩及指甲彩繪等多元互動體驗;並與勞動部勞動力發展署桃竹苗分署合作展示「創業市集」專區,邀請10家優質新創企業主展出微型創業成果,讓蒞臨現場的民眾體驗獨特創意小物及特色商品,推廣桃園在地文化特色及新創團隊;另現場提供重機具體驗、DIY手作活動一系列趣味闖關及摸彩活動,內容精采豐富。 ▲張善政偕貴賓大合影。( 圖/...

經濟部2023台灣市博會   傳市品牌.好市好食-中秋採買都在這

記者張辰卿/台中報導「經濟部2023台灣市博會-中區場」今9/9日在臺中驛鐵道文化園區熱烈登場,此場次共精選出全臺41家各具特色的傳統市場及夜市攤商以美食帶路,其中設立了中秋主題專區,包括榮獲經濟部五星樂活名攤臺中市逢甲夜市隔水加熱串燒即食「激旨焼き鳥」、新北市五股市場五星樂活名攤高品質肉品專賣「荳牛肉鋪」、臺中市第三市場百年歷史餅店「三廣商行」等中秋相關美食共計8攤,而除了中秋必買的節慶攤位外,現場更有來自全臺北、中、南、東的傳統市場及夜市美食攤商,一次逛足,吃得滿足。 經濟部陳怡鈴主任秘書表示,疫情這三年來市場攤商及廣大消費民眾的健康與安全對經濟部來說責無旁貸,所以在市場及夜市推動包含環境定期清消、食品遮罩與餐具高溫清洗機等輔導補助,就是為了消費者可以買得安心、吃得放心。 ▲ 經濟部陳怡鈴主任秘書(右)出席活動,觀摩現場展售攤位。(圖/經濟部中部辦公室提供) 此外,在疫情過後的現在,陳怡鈴主任秘書提到王美花部長非常重視我們的傳統市場及夜市,許多觀光客一下飛機就直奔傳統市場及夜市,部長要求市場及夜市除了保持乾淨以外,同時經濟部也精進作法,將美學導入我們的市集攤位改造,讓市場及夜市一年比一年進步、一年比一年更賺錢,並且希望除了攤商老闆之外,地方政府與鄉親朋友都能共同努力,不只為了在地,也為了吸引觀光客,讓大家來到傳統市場及夜市遊逛消費後,拋開過去傳統市場湯湯水水、滿地泥濘的舊印象,有更舒服舒適的安全消費環境。 陳怡鈴主任秘書進一步說明提到,此次活動現場除了有傳統市場及夜市展區與政策宣導區外,還有中秋主題PK專區,邀集了從串燒、魚丸、糕餅等中秋必吃,喜愛傳統市場的民眾不要錯過,歡迎帶著一家大小來臺中車站遊逛。 民眾如果想要知道更多「2023台灣市博會-傳市品牌·好市好食」活動資訊,可隨時上「台灣市集gogo購」粉絲團查詢了解!(https://www.facebook.com/NMgo.tw/)。(經濟部中部辦公室廣告)

保經新勢力攀越高峰 業績逆勢成長300%

生活中心/綜合報導 2022年壽險業保費收入2兆3344億元,較前年衰退近2成,創10年新低,成軍4年的呈祥保經業績卻逆勢成長3倍,異軍突起。總裁胡志誠分享治軍祕訣,指呈祥為同仁提供很好的創業平台,更重視專業素養,堅守從業人員規範,進而能提供符合國人需求的優質保險規畫,博得信任。 呈祥保經4周年前夕在高雄萬豪酒店舉辦呈祥盃暨高峰競賽頒獎典禮及春酒晚宴,席開百桌與全台12事業部逾千人同樂,另表揚績優人員,將「舞台」留給共同打拚的事業夥伴,也斥資數百萬獎勵績優者入住日本京都琵琶湖溫泉飯店及環球影城五星飯店,體驗尊榮。 呈祥保經於2019年5月創立,半年內成立7個事業部,首年佣金突破1億,近3年無畏疫情及政經情勢夾擊,營收一步跳升至3億多,團隊逾千人,戰力可觀。 「去年壽險業慘澹,呈祥仍逆勢成長」,總裁胡志誠在年會以攀登聖母峰的心情勉勵夥伴一步一腳印,堅定前行,厚德載物,穩紮穩打。 他說,論資歷,呈祥仍在幼兒園階段,但最大特色是培訓素人且自創各職級教材,堅持複製而不控制,訓練是最高的投資報酬率,「因為舞台是為傑出員工而設,不是經營者」;「品牌是由內而外,領導就要帶頭服務,我若不能感動員工,他們就無法感動客戶」。 為彰顯核心價值及願景,胡志誠提2個5年計畫,6個品牌建立步驟,誓建立優質保經文化。一路走來他懷抱使命用心經營,創造差異化,強調病態及投機絕不是呈祥選項,只有獲得同仁、客戶及保險公司的信任與認同,才能受人敬重。 ▲胡志誠總裁及黃奕綱副董與各事業部領導人一同感謝各大保險公司與會、支持與愛護。(圖/呈祥保經提供) 以專業為首務的呈祥保經吸聚不少青年世代,副董事長黃奕綱即是典範,他24歲由廣告業轉戰壽險業,3年晉升通訊處經理,創下紀錄,2019年與胡志誠共同創設呈祥保經,如今是接班首選,並開啟呈祥傳賢計劃,奠立專業治理、永續經營的模式。 呈祥創始之初僅140人,現擴增至近1,300人,成長10倍,以25歲到30歲青年世代居多。內部不斷精進系統化訓練,導入AI優化作業。黃奕綱說,呈祥搭建一個優質的創業平台,以專業、專注、利他為事業拓展心法,激勵大家從個人卓越邁向組織卓越,精實壯大,實現創業夢想。 ▲邀請創作歌手蕭秉治表演。(圖/呈祥保經提供)  

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