【AI、5G、Open RAN】三箭齊發,義大打造全台首座5G智慧樂園、智慧客服結合沉浸娛樂

【記者 周志杰/高雄報導】

智慧樂園新時代來臨,5G與AI攜手打造未來遊樂新體驗

位於高雄的義大遊樂世界,金(6/17)日正式發表「5G×AI智慧娛樂升級成果會」,成為全臺首座結合5G專網與生成式人工智慧(AI)技術的智慧樂園。這項創新計畫由義大遊樂世界攜手富鴻網股份有限公司(FDS)、財團法人資訊工業策進會(資策會)及多家國內科技夥伴共同推動,並獲得經濟部產業發展署「亞灣5G AIoT國際商用化系統整合創新研發計畫」支持。

隨著全球5G通訊高速運算及生成式AI快速發展,智慧觀光與沉浸式娛樂逐漸成為旅遊產業的重要趨勢。此次成果不僅展現臺灣科技創新的實力,也象徵國內觀光產業正式邁向數位轉型與智慧服務的新紀元。

5D沉浸娛樂升級體驗,AI互動技術打造身歷其境感受

走進義大遊樂世界,全新的智慧娛樂應用讓人眼睛一亮。其中最受遊客矚目的,便是升級版的「5D鬼船—AI人鬼換臉」體驗。

透過資策會研發的生成式AI技術,結合5G高速影像傳輸,遊客只需站在攝影設備前,即可即時將自己的臉孔轉換成鬼船故事中的角色。短短幾秒鐘內,遊客便能化身為神秘女鬼,與劇情融為一體,創造專屬於自己的驚悚冒險記憶。

另一項亮點設施「5D魔幻空間」,則運用五面環景投影系統,搭配聲光、水霧、香氛、風效及動態平台等設備,打造全方位感官體驗。遊客彷彿置身於希臘神話中的亞特蘭提斯王國,透過5G低延遲傳輸技術,讓畫面與特效同步呈現,達到視覺、聽覺、嗅覺、觸覺與動態感受五感合一的沉浸效果。

業界人士指出,過去大型娛樂設施多依賴固定內容播放,如今透過AI技術,可依據遊客需求產生個人化互動內容,開啟智慧娛樂的新模式。

多語智慧服務貼近需求,AI客服化身遊客最佳旅遊助手

除了娛樂設施升級外,義大遊樂世界也將AI技術導入旅客服務領域。園區與資策會歷經半年訓練,利用大型語言模型打造專屬智慧客服系統。虛擬吉祥物「黛安娜」不僅能以多國語言與遊客即時互動,還能回答設施位置、表演時間、餐飲資訊及遊園建議等問題。來自海外的旅客也能透過「AI多國語系即時翻譯系統」,直接與客服人員進行跨語言溝通。無論是英文、日文、韓文或東南亞語系,都能即時翻譯,大幅提升國際旅客的旅遊便利性。

教育界人士認為,這類智慧客服系統未來不僅可運用於觀光產業,也能延伸至醫院、高齡照護機構及社福服務場域。例如協助長者快速取得醫療資訊、協助外籍看護與醫護人員溝通,甚至提供健康管理諮詢等服務,展現AI跨領域應用的潛力。

亞灣計畫推動智慧觀光科技產官學攜手創新示範場域

此次智慧樂園建置成果,背後來自高雄亞洲新灣區近年積極推動的5G AIoT創新政策。

經濟部產業發展署透過「亞灣5G AIoT國際商用化系統整合創新研發計畫」,整合產業界、學術界及研究機構資源,鼓勵企業將5G、AI、物聯網及智慧應用技術導入實際場域驗證。

富鴻網股份有限公司(FDS)負責5G專網與Open RAN開放式網路架構建置,資策會則提供生成式AI與智慧服務技術支援,共同打造可複製、可擴散的智慧觀光模式。

義大開發總經理王香完表示,5G的高速傳輸與AI的智慧運算能力結合後,不僅提升遊客體驗,也讓園區營運管理更加智慧化。未來將持續導入更多創新技術,吸引國際旅客來臺體驗最先進的智慧娛樂服務。

科技結合觀光創造新未來智慧樂園開啟產業轉型新篇章

從5D沉浸式劇場、人鬼換臉互動體驗,到多語智慧客服與即時翻譯系統,義大遊樂世界的轉型不只是遊樂設施升級,更是臺灣智慧觀光發展的重要里程碑。透過5G、AI、Open RAN與AIoT技術的整合應用,不僅提升旅客遊園品質,也為高齡友善服務、跨國旅遊接待及智慧醫養照護提供新的想像空間。未來,隨著科技持續進步,遊樂園不再只是娛樂場所,更可能成為智慧服務驗證與創新應用的重要基地。

這座全臺首創的5G智慧樂園,正以創新科技為引擎,帶領臺灣觀光產業朝向國際化、智慧化與永續化發展,開啟屬於未來旅遊的新篇章。

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苗栗視障按摩職訓開訓 翻轉人生從手開始 點亮職涯新希望

對視覺障礙者而言,按摩不僅是一項專業技能,更是邁向經濟自主、實現自我價值的重要途徑。為協助視障朋友培養專業能力、提升就業競爭力,苗栗縣政府今(17)日於苗栗縣身心障礙發展中心舉辦「115年度身心障礙者職業訓練-視障按摩保健職能培訓班」開訓典禮,正式展開為期550小時的專業訓練課程,期盼協助學員以一技之長開創穩定就業機會。 本次職業訓練由社團法人苗栗縣視覺障礙者福利協進會承辦,課程內容涵蓋專業學科、就業準備及按摩保健實務訓練,包括經絡理論、按摩技術、顧客服務、職業倫理、職場安全與求職技巧等,透過系統化且完整的培訓模式,提升學員專業能力與職場競爭力。 苗栗縣政府勞工及青年發展處勞資關係科科長謝淑珍表示,縣府秉持照顧身心障礙者的理念,今年開放來自桃園、新竹及台中等縣市的視障朋友跨區參訓,希望讓更多視障者透過專業訓練習得技能,以自己的雙手翻轉命運,重新掌握人生方向。 此外,符合資格的參訓學員於訓練期間每月可申領勞動部職業訓練生活津貼,減輕經濟負擔,讓學員能安心投入學習。苗栗縣政府也持續推動身心障礙者技術士證照獎勵措施,取得甲級或乙級證照者可獲5,000元獎勵金,取得丙級證照者可獲1,500元獎勵金,鼓勵身障朋友持續精進專業技能。 苗栗縣視覺障礙者福利協進會總幹事徐韻琪表示,協會自103年起隔年辦理一梯次「按摩保健人員養成訓練班」,至今已培育多屆優秀視障按摩人才。前五屆畢業學員大多已穩定就業,部分技術精湛者更躋身高收入按摩師行列。她勉勵學員,不論來自哪個縣市、曾經歷何種人生故事,來到這裡都能放下過去、全心投入學習,未來以專業技術創造屬於自己的價值。 值得一提的是,本次培訓班術科主講教師由103年第一屆結訓的優秀視障按摩師許願將擔任。許老師結訓後持續精進專業能力,很快取得乙級按摩技術士證照,過去擔任助教期間即展現高度教學熱忱與耐心,深獲學員好評。 今年協會特別採用在地師資培育模式,由歷屆培訓班培養出的優秀按摩師擔任講師及助教,形成技術傳承的良性循環。透過「學長帶學弟」的方式,不僅展現苗栗長年深耕視障按摩人才培育的成果,也讓濃厚的人情味與在地精神持續延續。 隨著健康保健意識提升及高齡化社會來臨,按摩保健服務需求日益增加。透過專業職業訓練的推動,不僅為視障朋友開啟新的職涯道路,也讓社會看見他們憑藉雙手與專業創造價值、翻轉人生的無限可能。

「穩賺不賠」全是陷阱!旗山警電台揭詐騙話術

【記者 宋正宗/高雄 報導】為提升民眾識詐、防詐意識,旗山分局副分局長顧盛立日前受邀至高雄廣播電台接受專訪,向聽眾分享近期常見詐騙手法及防制觀念,並結合現場Call In有獎徵答活動,透過輕鬆活潑的互動方式,讓反詐騙觀念深植民心。 顧副分局長針對目前高發的「網路購物詐騙」、「假投資詐騙」、「假交友(投資)詐騙」、「釣魚連結詐騙」等案例進行解析,提醒民眾凡遇到保證獲利、穩賺不賠、名人推薦等話術,務必提高警覺,切勿輕信來路不明的投資管道,更不要任意提供個人資料或匯款。 節目特別安排Call In有獎徵答,現場互動熱烈,透過寓教於樂的方式,讓民眾在輕鬆愉快的氛圍中學習識詐技巧,獲得聽眾熱烈迴響。 旗山分局提醒民眾,詐騙手法日新月異,民眾如接獲可疑來電、訊息或投資訊息,務必謹記防詐三步驟「一聽、二掛、三查證」,並可撥打165反詐騙專線諮詢查證,共同守護自身財產安全,避免落入詐騙陷阱。

虛驚一場!失蹤老翁困古道 警民合作成功尋獲

【記者 宋正宗/高雄 報導】旗山分局大洲派出所警員劉啟民、王勇順於10日上午11時許執行巡邏勤務時,遇一名郭姓男子神情焦急向警方求助,表示其高齡父親於當日上午獨自外出後遲遲未返家,遍尋不著,擔心發生意外,請求警方協助尋找。 員警獲報後立即展開協尋工作,除循著老翁平日可能行走路線沿途查找外,也積極調閱周邊監視器影像,並持老翁照片向附近居民及店家詢問,希望儘速掌握行蹤。 搜尋過程中,大山里里長柯旗旺得知消息後,主動協助聯繫里民共同尋找。在警民通力合作下,最後在一處雜草叢生的古道內發現郭姓老翁。所幸老翁身體狀況良好,並未受傷。家屬見到老翁平安尋獲,終於放下心中大石,對警方及熱心民眾的協助表達由衷感謝。 旗山分局分局長王志中表示,家中如有高齡長者,建議可配戴安心手鍊或隨身攜帶聯絡資訊卡片,以利遇有突發狀況時能即時聯繫家屬。若民眾發現疑似迷途長者,也可主動關懷並撥打110報案,共同守護長者安全,避免憾事發生。

屏東縣長周春米化身「皮克米」  勉勵畢業生勇敢啟程

【記者范家豪/屏東報導】  又到鳳凰花開的畢業季,屏東縣長周春米為了給畢業生不一樣的祝福,連續四年發揮創意拍攝畢業影片,今年更搭上熱門遊戲《Pikmin Bloom》熱潮,化身大小朋友喜愛的「皮克米」,今(17)日周縣長前往仁愛國小,為206位畢業生獻上最誠摯的祝福,勉勵孩子們畢業不是結束,而是人生另一場精彩探險的開始。 畢業典禮現場一播放影片便引起學生們陣陣歡呼,見到周縣長戴上俏皮頭飾化身「皮克米」,帶領小夥伴們接連挑戰「上課菇」、「期末菇」、「早八菇」、「考試菇」等關卡,一路過關斬將,成功蒐集珍貴回憶與寶物,趣味十足且充滿創意的劇情,不僅讓畢業生笑聲不斷、驚喜連連,也為畢業典禮留下難忘回憶。 縣長周春米表示,適逢議會質詢期間,無法親自到每一所學校向畢業生送上祝福,因此特別拍攝影片陪伴縣內高中、國中及國小的畢業生,一起迎接人生新階段,除勉勵孩子們帶著決心、勇氣與好奇心持續探索世界,也能在未來人生道路上,綻放出屬於自己的燦爛花朵。 周縣長指出,孩子是每個家庭最珍貴的希望,謝謝校長、老師及家長們一路以來的付出與陪伴,縣府團隊也相當重視教育與學習環境,除推動「班班喝鮮乳」政策外,下學年度起將全面補助營養午餐費,提升午餐品質;同時推動數位學習,朝向「生生有平板」目標努力,協助孩子透過科技與AI接軌世界。 此外,縣府近年積極拓展國際交流,與多個海外城市締結姊妹市,今年暑假也規劃3個國際交流團,提供學生走向世界的機會,期盼孩子在學習階段就能培養國際視野,提升語言能力與競爭力。 仁愛國小今年畢業典禮以「太空之旅」為主題,由校長林群智穿上太空服擔任艦長,率領206位畢業生組成太空小隊員,向「太空指揮官周春米」報告六年的訓練任務已圓滿完成,孩子們在歡笑聲中告別小學生活,也象徵帶著勇氣與夢想,朝人生下一個未知卻充滿精彩的旅程出發。 縣府教育處表示,學校是孩子成長與學習的重要場域,縣府將持續與教育夥伴攜手打造友善、安全且優質的學習環境,陪伴每一位孩子自信迎向未來。

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112年度職業訓練成果展示活動暨就業博覽會   桃園風禾公園登場

記者張辰卿/桃園報導桃園市政府勞動局(21)日於桃園風禾公園舉辦「112年度職業訓練成果展示活動暨就業博覽會」,職訓成果會場展示職業訓練班學員豐碩成果,讓民眾就近瞭解多元職業訓練機會,桃園市長張善政親臨會場表揚職業訓練績優訓練單位。    ▲市長張善政至攤位體驗視障按摩 。( 圖/ 桃園市政府勞動局提供) 張善政表示,提升勞工技能並促進市民就業,一直是桃市府重要施政目標,桃園「有頭鹿」職能訓練場每年辦理失業者職業訓練、照顧服務員訓練班及產訓班次合計50班次以上,提供至少1,600個訓練名額,也結合勞動部職訓資源,並輔導學員習得技能後都能順利進入職場,訓後就業率達8成,搭配每年辦理超過200場徵才活動,112年就業媒合率達86.6%,更榮獲111年勞動部對地方政府勞動行政業務督導考核第1名殊榮。桃市府尤其注重青年職能及就業培力,針對設籍桃市未滿30歲青年持續推動「青年安薪讚 就業大滿貫」方案,透過穩定青年工作、進修、考照之獎勵機制,輔導桃市青年持續提升就業競爭力及穩定就業。為了提供市民朋友們優質的職業訓練環境,並達到更好的訓練效果,特別針對111年承辦失業者及照顧服務員職前訓練之職訓單位進行評鑑考核,並於今112年度職業訓練成果展示進行績優辦訓單位頒獎。  ▲就業博覽會參展單位協助民眾求職 。( 圖/ 桃園市政府勞動局提供) 活動現場展示職訓班豐富訓練成果,包含時尚剪髮體驗、道地美食小吃品嚐、肩頸按摩及指甲彩繪等多元互動體驗;並與勞動部勞動力發展署桃竹苗分署合作展示「創業市集」專區,邀請10家優質新創企業主展出微型創業成果,讓蒞臨現場的民眾體驗獨特創意小物及特色商品,推廣桃園在地文化特色及新創團隊;另現場提供重機具體驗、DIY手作活動一系列趣味闖關及摸彩活動,內容精采豐富。 ▲張善政偕貴賓大合影。( 圖/...

經濟部2023台灣市博會   傳市品牌.好市好食-中秋採買都在這

記者張辰卿/台中報導「經濟部2023台灣市博會-中區場」今9/9日在臺中驛鐵道文化園區熱烈登場,此場次共精選出全臺41家各具特色的傳統市場及夜市攤商以美食帶路,其中設立了中秋主題專區,包括榮獲經濟部五星樂活名攤臺中市逢甲夜市隔水加熱串燒即食「激旨焼き鳥」、新北市五股市場五星樂活名攤高品質肉品專賣「荳牛肉鋪」、臺中市第三市場百年歷史餅店「三廣商行」等中秋相關美食共計8攤,而除了中秋必買的節慶攤位外,現場更有來自全臺北、中、南、東的傳統市場及夜市美食攤商,一次逛足,吃得滿足。 經濟部陳怡鈴主任秘書表示,疫情這三年來市場攤商及廣大消費民眾的健康與安全對經濟部來說責無旁貸,所以在市場及夜市推動包含環境定期清消、食品遮罩與餐具高溫清洗機等輔導補助,就是為了消費者可以買得安心、吃得放心。 ▲ 經濟部陳怡鈴主任秘書(右)出席活動,觀摩現場展售攤位。(圖/經濟部中部辦公室提供) 此外,在疫情過後的現在,陳怡鈴主任秘書提到王美花部長非常重視我們的傳統市場及夜市,許多觀光客一下飛機就直奔傳統市場及夜市,部長要求市場及夜市除了保持乾淨以外,同時經濟部也精進作法,將美學導入我們的市集攤位改造,讓市場及夜市一年比一年進步、一年比一年更賺錢,並且希望除了攤商老闆之外,地方政府與鄉親朋友都能共同努力,不只為了在地,也為了吸引觀光客,讓大家來到傳統市場及夜市遊逛消費後,拋開過去傳統市場湯湯水水、滿地泥濘的舊印象,有更舒服舒適的安全消費環境。 陳怡鈴主任秘書進一步說明提到,此次活動現場除了有傳統市場及夜市展區與政策宣導區外,還有中秋主題PK專區,邀集了從串燒、魚丸、糕餅等中秋必吃,喜愛傳統市場的民眾不要錯過,歡迎帶著一家大小來臺中車站遊逛。 民眾如果想要知道更多「2023台灣市博會-傳市品牌·好市好食」活動資訊,可隨時上「台灣市集gogo購」粉絲團查詢了解!(https://www.facebook.com/NMgo.tw/)。(經濟部中部辦公室廣告)

保經新勢力攀越高峰 業績逆勢成長300%

生活中心/綜合報導 2022年壽險業保費收入2兆3344億元,較前年衰退近2成,創10年新低,成軍4年的呈祥保經業績卻逆勢成長3倍,異軍突起。總裁胡志誠分享治軍祕訣,指呈祥為同仁提供很好的創業平台,更重視專業素養,堅守從業人員規範,進而能提供符合國人需求的優質保險規畫,博得信任。 呈祥保經4周年前夕在高雄萬豪酒店舉辦呈祥盃暨高峰競賽頒獎典禮及春酒晚宴,席開百桌與全台12事業部逾千人同樂,另表揚績優人員,將「舞台」留給共同打拚的事業夥伴,也斥資數百萬獎勵績優者入住日本京都琵琶湖溫泉飯店及環球影城五星飯店,體驗尊榮。 呈祥保經於2019年5月創立,半年內成立7個事業部,首年佣金突破1億,近3年無畏疫情及政經情勢夾擊,營收一步跳升至3億多,團隊逾千人,戰力可觀。 「去年壽險業慘澹,呈祥仍逆勢成長」,總裁胡志誠在年會以攀登聖母峰的心情勉勵夥伴一步一腳印,堅定前行,厚德載物,穩紮穩打。 他說,論資歷,呈祥仍在幼兒園階段,但最大特色是培訓素人且自創各職級教材,堅持複製而不控制,訓練是最高的投資報酬率,「因為舞台是為傑出員工而設,不是經營者」;「品牌是由內而外,領導就要帶頭服務,我若不能感動員工,他們就無法感動客戶」。 為彰顯核心價值及願景,胡志誠提2個5年計畫,6個品牌建立步驟,誓建立優質保經文化。一路走來他懷抱使命用心經營,創造差異化,強調病態及投機絕不是呈祥選項,只有獲得同仁、客戶及保險公司的信任與認同,才能受人敬重。 ▲胡志誠總裁及黃奕綱副董與各事業部領導人一同感謝各大保險公司與會、支持與愛護。(圖/呈祥保經提供) 以專業為首務的呈祥保經吸聚不少青年世代,副董事長黃奕綱即是典範,他24歲由廣告業轉戰壽險業,3年晉升通訊處經理,創下紀錄,2019年與胡志誠共同創設呈祥保經,如今是接班首選,並開啟呈祥傳賢計劃,奠立專業治理、永續經營的模式。 呈祥創始之初僅140人,現擴增至近1,300人,成長10倍,以25歲到30歲青年世代居多。內部不斷精進系統化訓練,導入AI優化作業。黃奕綱說,呈祥搭建一個優質的創業平台,以專業、專注、利他為事業拓展心法,激勵大家從個人卓越邁向組織卓越,精實壯大,實現創業夢想。 ▲邀請創作歌手蕭秉治表演。(圖/呈祥保經提供)  

2023營養師節 35位營養師快閃新竹

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